岗位职责：

任职资格：

8000--15000+社保+父母孝顺金 任职资格：1.有强烈的创业意识，愿与公司共同成长 2.对公司经营理念和文化价值观有深刻的而理解，认同公司文化，具有高度的团队合作精神和工作热情。 3.具有很轻的组织计划、控制和协调能力，具备出众的领导管理才能、人际交往能力及敏锐的观察力，熟悉先进的管理模式。 4、优秀的谈判能力，具有高度的工作热情和责任感。 5、有健康产业、保险、金融等行业销售工作经验者优先。 6、3年以上销售相关工作经验、5年及以上管理大型营销团队工作经验。 岗位职责： 1.根据公司经营战略目标，确定养老产品的销售目标与实施计划，完成公司指定的销售目标任务，关注于维护和提高公司市场竞争力 2.熟知公司业务，负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果 3.配合总经理主持销售团队工作，分解落实销售目标，跟踪达成情况，完成业绩目标 4、跟进、拓展区域的重点客户，协调公司内部资源，达成团队销售目标 5、对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导，实行监督考核