年龄45岁以下，身高168以上，精神面貌好，责任心强。售楼部礼宾，年龄35岁以下，身高175以上，形象佳，服务意识，责任心强。

男女不限，年龄不限，大专以上学历，有会计证。薪资待遇：3500-4000元/月+包吃住

任职要求：大专及以上（能力突出者可适当降低要求）有工作经验者优先考虑，男女不限，待遇底薪2500/月+提成（上不封顶），月综合工资8000左右，周末双休，节假日照常放假，转正买五险，上班时间早上9:00下午6:00上班地点:成都市武侯区桐梓林北路2号凯莱帝景B座13A

3.5k---6k元/月岗位职责：1.汇总各种内业资料，及时准备统计，登记台账2.负责记录工程部内部会议，起草会议纪要及文件的编制、发放负责安排工程部工作检查，文件发放和信息反馈等工作；任职要求：1.23-30岁，形象良好，性格诚稳、思维敏捷，2.C1级以上驾照，1年以上专业且连续的实际驾驶经验，3男女不限，女性已婚已育有限；

8K-15K元/月岗位职责：1.系统集成项目的设计与规划及实施方案的预定；2.系统集成项目的组织管理与项目实施；现场实施、技术调试任职要求：1.专科及以上学历，计算机、通信等相关工科类专业；2.5年以上的相关专业工作经验；有C1以上驾照，驾驶熟练福利：年终奖、绩效奖、五险一金、包吃、节假日福利、弹性工作

岗位职责：1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；2、外来进出入人员登记，并负责接待来访客户并及时准确通知被访人员；3、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调等）；3、协助部门经理对行政内务的跟进与办理；4、完成上级主管交办的其它工作。任职资格：1、中专及以上学历；年龄20-28岁，形象气质好2、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；3、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼；4、普通话准确流利。

岗位职责：1、依据公司考勤管理规定进行员工的考勤和假期管理；2、负责员工社会保险、住房公积金的办理；3、协助员工进行医疗、公司和生育险的申请和报销；4、负责员工异动手续的办理；5、负责员工劳动合同续签以及各类协议的签订；6、薪资福利相关报表制作及提报；7、按照公司相关规定跟进员工绩效管理工作；8、根据公司相关要求，组织员工入职培训及外部培训；9、根据培训预算，编制月度培训费用及部门使用情况报表，合理控制培训费用及部门分布。10、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、统招大专以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；2、具有2年以上人力资源工作经验；3、熟悉国家和本地区劳动人事，社会保障相关法律、法规政策；4、具有优秀的语言表达及沟通协调能力、分析判断能力，敏锐的洞察力，能很好的推动相关人事制度的落实。

岗位职责：1. 负责行政部日常管理工作，对部门的整体工作绩效负责；2. 负责组织编写、修订和完善公文、印章、会务、接待、档案、资质证照、车辆、安防等管理制度和实施细则，跟踪、监督执行情况，收集整理执行过程中发现的问题，并加以完善；3. 负责公司重大会议、公关活动、庆典等的策划、组织、实施，跟踪会议确定的工作落实情况，并及时反馈；4. 负责公司、外部单位重要领导及客人的接待，负责车辆、酒店、餐饮、会务、参观等事宜的组织与协调，安排与实施；5. 负责公司各类资质证照的办理、年审、变更、保管、借用等管理；6. 负责公司办公规划（区域划分、办公室调配、配置标准建立等）及办公设施设备、固定资产及低值易耗品申购、发放、维护及管理；7. 负责公司安保、卫生、车辆、维修、后勤等保障管理。8. 对部门人员的选拔、任用、调职、晋升、离职（辞退）提出意见或建议，培养、储备人才；9. 负责与政府相关部门及其他组织的联系、协调；10. 负责公司宣传、文化建设及员工关系管理（包括优秀员工的选拔、培养、激励等）；11. 完成领导交办的其他工作。教育水平：大专以上学历?；专业：行政管理、工商管理、法律等相关专业；培训经历：受过行政管理等相关培训；经验：十年以上行政管理工作经验，有生产制造型企业工会、党支部工作五年以上经验者优先；知识：具备行政管理、企业管理等知识；技能素质：工作积极主动，具有较强的沟通、协调能力、应变能力；较强的抗压能力、执行能力和敬业精神；良好的写作水平等。

岗位职责：1、负责总裁办各项会议、商务洽谈、接待及出差等内外部工作的行程安排、协调和对接；2、负责总裁办公会及其他重大会议的决策跟进、督促和落实，并负责各类相关信息资料的统计、汇总和分析；3、参与各类信函、通知、演讲稿、报告等总裁办相关的内外部文件资料的编写；4、负责总裁办工作相关的内外部沟通与协调，确保沟通渠道顺畅，信息资料传递真实；5、完成领导交办的其他工作；任职要求：1、年龄23-30岁，中文、商务英语或管理类相关专业本科及以上学历，具有较好的职业素养和职业形象；2、2年以上大中型企业总经办或总裁办秘书/助理工作经验；3、英语听说熟练，具备良好沟通能力、领悟能力和综合统筹能力；4、具备良好的文字表达能力、文笔流畅、独立起草、撰写各类文件；

工作内容：1、负责公司日常业务和公司费用的财务核对、核算、监督；　　2、负责公司财、物的监督管理以及金蝶账套的核对；　　3、负责公司总账及所有明细分类账的记账、结账、核对，并及时清理应收、应付、其他应收、其他应付等往来账；　　5、负责编制会计报表以及编制各种明细表，并进行财务报告分析，并于规定之前将相关报表上报给公司财务经理及总经理；　　6、负责每月与出纳进行代收核对，现金银行存款、往来欠条核对。。　　7、负责根据公司具体经营情况向总经理提出合理化建议；　　8、完成领导交办其它工作内容。岗位要求：1、能独立完成会计报表的制作等日常工作。2、负责与公司客户往来对账与货款结算事宜：包括销售，采购，办公运作等所有方面；能独立编制和维护公司的总账和明细账。3、维护好公司的各项证照和资格，做好各项年检和年审工作、办理报税、公司税务事宜，协调处理与工商税务机关的事项；4、有较强的成本管理、风险控制和会计分析的能力，能对公司会计进行全面管理。5、负责增值税专用发票、普通发票等各种发票开具、领购、保管。6、能熟练使用会计办公软件：金碟、Excel、Word。工作时间：周一至周五：早上8：30~下午5：30周六：早上9：30~下午5：30福利待遇：工资+餐补+保险+奖金+每年一次旅游联系人：刘总：13730854207公司座机：028-87652036公司地址：成都市金牛区一品天下大街999号，金牛市民中心B座。